市供销系统干部队伍建设情况调研报告

市供销系统干部队伍建设情况调研报告近期，X市供销社党组成员、理事会副主任X同志率第二调研小组，通过召开座谈会、问卷调研、实地考察等方式，对全市供销系统干部队伍建设情况进行了深入调研，对全市供销系统干部队伍建设基本现状、存在的问题有了更深的认识，并就如何进一步加强干部队伍建设提出了具体建议对策。#一、干部队伍建设基本现状(一)编制情况。全市供销系统核定编制数共计242名，实配189名，缺编率达22%，除市供销社、XX、XX、XX、XX供销社基本满编外，各县区供销社均缺编较严重。(二)班子建设和干部队伍情况。全市供销系统11个县区供销社中，半数以上县区供销社班子配备不齐，其中江华县供销社党组仅党组书记一名成员，班子整体力量偏弱。班子平均年龄均在45岁以上，其中X供销社班子平均年龄达52岁，班子整体年龄偏大。全市供销系统干部队伍平均年龄在40岁以上，其中X区供销社干部平均年龄达52岁，整体年龄偏大。从学历来看，本科以上学历仅85人，占比35%整体学历不高，经营管理专业方面人才更为稀缺。